商丘师范学院近期面向全体2026届毕业生集中开展“就业第一课”专题教育活动。活动紧扣学校学科专业特色，聚焦毕业生不同发展需求，坚持线上线下联动、精准供给发力，通过形势政策解读、价值观念引领、求职技能提升、榜样示范带动等多元路径，推动就业指导从“大水漫灌”向“精准滴灌”转型升级，为毕业生走好迈向社会的第一步筑牢根基。
强化高位统筹，压实就业育人政治责任
学校党委严格落实就业工作“一把手”工程，将就业育人全面融入人才培养全链条，贯穿教育教学全过程。学校立足不同学科专业特点与毕业生发展实际，开展“就业第一课”，量身定制差异化PLC可编程实训装置、PLC编程及自动化实验室、传感器综合实验台教学内容，突出政策解读的针对性、案例分享的贴近性、实践指导的可操作性，综合运用线上直播授课、线下集中宣讲、云端互动答疑、宿舍走访等多种形式，实现2026届毕业生就业指导全覆盖，为全年就业工作开局起步打下坚实基础。
坚持精准赋能，构建四位一体指导体系
学校立足办学定位与学科专业特色，聚焦毕业生求职就业痛点堵点，从形势研判、政策解读、观念引导、技能提升、价值引领等维度，打造“四位一体”精准化就业指导体系，推动就业指导模式转型升级。
形势政策双解读，把准时代方位。深入剖析当前就业市场整体态势与2026届毕业生面临的行业发展机遇，引导毕业生科学认知就业形势、客观评估自身能力，理性看待就业压力，找准自身发展定位。系统解读“三支一扶”、西部计划、特岗教师、选调生、乡村振兴村级协理员、社区网格事务协理员、参军入伍等基层就业与国家重点项目政策，把招录条件、服务保障、发展前景讲清说透，打通政策落地“最后一公里”，引导毕业生主动将个人职业发展融入国家发展大局。
价值引领树导向，坚定报国之志。坚持把思想政治教育贯穿就业指导全过程，引导毕业生摒弃急功近利的浮躁心态，树立“志存高远、脚踏实地”的科学就业观。围绕“我是谁、要去哪、凭什么”三个核心命题，帮助学生认清自我、找准定位，扣好职业生涯“第一粒扣子”。深耕家国情怀培育，推动毕业生将个人理想追求与祖国发展需要紧密结合。
技能提升强本领，增强就业底气。遵循“实用、实效、实操”原则，聚焦简历制作、面试技巧、求职礼仪、就业权益保护等核心需求开展精细化指导，梳理不同专业优质就业赛道，提供“一对一”个性化简历诊断与求职咨询；引入AI简历优化、AI模拟面试等数智化服务工具，强化岗位适配性专项训练，全方位提升毕业生求职实战能力，增强就业核心竞争力。
榜样示范激活力，厚植使命担当。深度挖掘优秀校友资源，邀请扎根基层、服务西部、创新创业的优秀校友分享成长奋斗故事。以先进典型案例作为生动教材，用身边可感可学的榜样，激发广大毕业生“到祖国最需要的地方去”的青春热情，厚植新时代青年的使命担当。
优化服务保障，提升就业育人实效
分层分类，精准服务全覆盖。创新打造“新生职业启蒙+毕业求职指导”全链条培养模式，同步推进不同学段就业教育，构建“党政领导牵头授课、专业班主任分类指导、辅导员暖心跟进服务”三维指导体系，组织开展“书记院长开讲、主题班级研讨、深入宿舍答疑”系列服务活动，确保就业指导覆盖每一名毕业生，精准匹配不同学生的发展需求。
暖心帮扶，兜底保障有温度。建立健全重点毕业生就业帮扶长效机制，公开就业服务热线与心理支持渠道。对就业困难毕业生、低收入家庭毕业生等重点群体严格落实“一人一档”“一人一策”精准帮扶。辅导员队伍通过一对一谈心谈话、宿舍走访、线上即时答疑等方式，及时疏导求职焦虑、解答政策困惑，用心用情用力做好就业服务。
氛围营造，全员支持促就业。通过多种形式宣传引导，营造“人人关注就业、全员支持就业”的浓厚工作氛围。创新开展“写给十年后的自己”明信片书写、就业初心临别赠言等特色活动，引导毕业生在展望未来中强化使命担当，让就业指导既有服务学生的情感温度，更有铸魂育人的思想高度。
来源：商丘师范学院
